内蒙古环投环柏科技有限公司是内蒙环投集团全资子公司内蒙古环境治理工程公司与武汉华柏环保科技有限公司成立了由治理工程公司控股的专业化运营公司,内蒙古环投环柏科技有限公司。内蒙古环投环柏科技有限公司将承担包钢煤焦化分公司5#—10#号焦炉脱硫脱硝的整体运营维护工作。

公司因业务发展需要,现面向社会公开招聘工作人员,具体招聘内容如下:

一、招聘基本条件

(一)政治坚定,拥护中国共产党的领导。

(二)品行端正,热爱生态环保事业,有较强的事业心和责任感。

(三)具有履行岗位职责所必需的理论知识和专业素养。

(四)具有良好的职业道德,遵纪守法,勤勉尽责,团结合作,廉洁从业,作风形象和职业信誉好。

(五)具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质。

二、具有下列情形之一者不得报考

(一)曾因犯罪受过刑事处罚的人员、曾被开除公职的人员和曾与本系统解除劳动关系的人员;

(二)法律法规规定其它不宜录用的人员。

三、招聘岗位、人数及任职条件

招聘岗位

招聘人数

                    任职条件

行政专员

1

1.年龄30周岁以下(1992年1月10日以后出生)以上日期含当日;

2.全日制大学本科及以上学历,计算机相关专业优先;

3.具有2年以上大型国有企业行政岗位任职经历;

4.熟悉办公软件及办公系统操作;

5.熟悉运营维护相关工作,有相关经验者优先录取;

6.熟悉工业互联网、行政办公相关系统软件。

会计

1

1.年龄32周岁以下(1990年1月10日以后出生)以上日期含当日;

2.全日制大学本科及以上学历,会计学相关专业;

3.具有3年以上中大型企业会计任职经历;

4.具备中级会计师以上资格;

5.熟练运用用友U8系统,能够熟练使用办公软件。

运营管理部主管

1

1.年龄35周岁以下(1987年1月10日以后出生)以上日期含当日;

2.全日制大学本科及以上学历,自动化相关专业优先;

3.具备7年以上脱硫脱硝相关从业经历,熟悉干法脱硫脱销设备;

4.具备5年以上干法脱硫脱销管理经验;

5.需持有安全生产管理人员证及二级建造师执业资格证书;

6.持有高级电工执业资格证书、高压电工证、低压电工证优先。

运营管理部副主管

1

1.年龄30周岁以下(1992年1月10日以后出生)以上日期含当日;

2.全日制专科及以上学历,机修相关专业;

3.具备1年以上脱硫脱销项目管理经验;

4.具备运行维护相关工作经历,并担任过班长;

5.能够熟练操作脱硫脱销相关设备;   

6.熟悉脱硫脱硝生产工艺,具备相当的生产实际经验;

7.有焦化厂脱硫脱硝经验者优先录取。

运营管理部专员

1

1.年龄30周岁以下(1992年1月10日以后出生)以上日期含当日;

2.全日制大学本科及以上学历,汉语言文学相关专业;

3.具备脱硫脱销管理经验;

4.具备科研能力,有项目管理相关经验及成果者优先录取;   

5.具备良好的文字功底,能独自完成各类业务报表、稿件、制度的拟稿及报送工作;

6.在校期间担任过学生干部优先录取。

工作地点:内蒙古包头市。

四、招聘原则:公平、公正、公开、择优原则。

五、用工及薪酬待遇:

本次招聘用工形式为劳动合同制,一经录用与内蒙古环投环柏科技有限公司签订合同。薪酬待遇按照内蒙古环投环柏科技有限公司薪酬制度执行,包含五险一金。

六、报名时间及报名方式

(一)报名时间:

行政专员、会计、运营管理部副主管、运营管理部专员报名时间为:2022年1月10日—2022年1月12日。

运营管理部主管报名时间为:2022年1月10日—2022年1月14日。

(二)报名方式:

登录内蒙古创悦人力网站(http://www.nmcyrl.com/)查看招聘公告并进入报名入口进行报名(需实名注册,如实填写);所有报名表填报信息将作为资格审查依据,错填及漏填属个人行为,后果自负。

七、资格审查

(一)资格审查时间:2022年1月15日-1月20日。

(二)在报名截止之日前,未完整填写个人资料或上传照片导致资格无法审核的人员,视为自动放弃报名。

(三)考生须对所提交材料的真实性、准确性、完整性和有效性负责,凡因所提交材料不真实、不准确、不完整而影响报名、考试或聘用的,责任自负。因未如实填写信息获取考试资格的,一经发现取消其本次招考报名、考试、聘用资格。报名与参加考试时所使用的证件必须一致。

八、面试

(一)面试时间:具体面试时间以短信通知及网站公示为准,请考生务必保持报名预留手机号码畅通,并随时关注创悦人力官方网站。

(二)面试比例:资格审核结束后,按照招聘计划1:3比例择优进入面试环节。

(三)所有进入面试的考生必须携带本人身份证、面试通知书参加面试,非本人或未按时到达指定地点参加面试的考生视为自动放弃面试资格。

九、综合成绩

考试综合成绩=面试成绩×100%。成绩均计算到小数点后两位,尾数四舍五入。

根据考试综合成绩由高到低的顺序,按照报考岗位实际招聘数量分别确定进入考察及体检范围人员,进入考察及体检范围最后一名出现综合成绩并列的,按报考同一岗位考生面试成绩由高分到低分的顺序确定。

十、体检

体检由考生自行到三甲以上医院进行体检,体检费用由考生自理,无正当理由未在规定时间内完成规定项目体检的考生,视为自动弃权。

十一、公示与聘用

(一)用人单位将根据考生面试综合成绩,结合体检情况确定拟录用人员,并按照相关制度办理录用手续。拟聘用人员名单将统一在报名网站上进行公示,同时公布招聘单位的监督举报电话,接受社会监督,公示期为3天。

(二)公示结束后,对没有问题或反映问题不影响聘用的,正常执行聘用手续;对反映有影响聘用的问题并查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实或难以否定的,可暂缓聘用,待问题查实并作出结论后再决定是否聘用。

十二、疫情防控

(一)考生参加考试时必须携带国家电子健康码“绿码”彩色打印版、有疫情中高风险地区旅居者须提供3日内核酸检测阴性证明,在测温正常并做好个人防护的情况下可以正常参加考试。

(二)新冠肺炎防控有关要求

1.请各位参加考试的考生如非必要,不要前往疫情风险等级为中、高风险地区。减少出行、集聚等有传染风险的活动,并做好有关防护工作。

2.请各位考生随时关注本人工作生活居住地新冠肺炎疫情防控的有关通知、通告、公告等,严格按要求执行。

3.凡是有疫情风险为中、高风险地区旅(途经)居史,需立即汇报。对不报、瞒报、漏报行程信息和个人健康情况的人员,将严格追究相关法律责任。

4.受新冠肺炎疫情影响,本次招聘有关程序、步骤、要求等可能因疫情防控工作需要作出调整,届时将在内蒙古创悦人力网站(http://www.nmcyrl.com/)发布相关公告,请考生随时关注。

十三、其他事项

(一)应聘人员对本人的报名信息真实性负责,对应聘人员的资格审查将贯穿公开招聘工作全过程,在招聘的任何阶段及试用期间发现应聘人员与应聘条件不符或弄虚作假者,一律取消聘用资格。

(二)本次考试每名应聘者限报1个岗位,不得重复报名;

(三)本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。社会上出现的假借各种名义举办的辅导班、辅导网站或他人代办报名、考试等现象,均与本次考试无关,报考人员谨防上当受骗。

(四)简章中未尽事宜及有关信息,将在内蒙古创悦人力网站上发布,请予关注。

(五)本简章由内蒙古卓悦人力资源服务有限责任公司负责解释。

咨询电话:0471-2845859

内蒙古环投环柏科技有限公司

2022年1月10日

原标题:内蒙古环投环柏科技有限公司2022年公开招聘工作人员公告

文章来源:http://www.nmcyrl.com/announce/product/10241.html

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